The concept of competency-based approach in the human resource management system
Keywords:
competence, competence approach, personnel, human resources, human resource management system, human resource formation, human resource utilization, human resource developmentAbstract
the article is devoted to the study of the problem of competence approach in human resources management, justified by the rapid development of technology and growing market competition; the terminological apparatus is given, on the basis of which the idea of competence approach to human resources management is formed; the essence of competence approach in the realization of each component of human resources management system is revealed.
Downloads
References
Сидорова Ю. В. Формирование общих и профессиональных компетенций студентов в учреждении среднего профессионального образования // Педагогическое образование в России. – 2012. – № 6. – С. 12-16.
Коляда С. В. Коммуникативная компетенция руководителя // Бизнес-Ключ. – 2007. – № 10. – С. 23-34.
Резникова О. С., Шаповалова И. М. Составляющие системы управления человеческими ресурсами в рамках экономической безопасности организации в сфере гостеприимства // Век качества. – 2023. – № 1. URL: http://www.agequal.ru/pdf/2023/123009 (дата обращения: 18.04.2025).
Павлова Ю. В. Управление персоналом в организации: современные подходы к построению системы управления персоналом // Актуальные научные исследования в современном мире. – 2020. – № 8-3 (64). – С. 5-11.
Богатырева М. Р. Управление персоналом в эпоху цифровизации: современные тенденции рекрутинга персонала // Заметки ученого. – 2020. – № 13. – С. 145-148.
Кузьмина Н. М., Ревина С. Н. Возможности применения компетентностного подхода в управлении человеческими ресурсами организации // Экономические науки. – 2023. – № 4 (221). – С. 300-307.
Ковалев С. П. Компетенции как объект исследования и практики. – М. : Наука, 2001. – 294 с.
Гончарова Н. Л. Категория «компетентность» и «компетенция» в современной образовательной парадигме // Сборник научных трудов СевКавГТУ. Серия «Гуманитарные науки». – 2007. – № 5. – С. 34-39.
Хуторской А. В. Ключевые компетенции как компонент личностно-ориентированного образования // Народное образование. – 2003. – № 2. – С. 58-64.
Лукашко М. А. Оценка компетенций: проблемы и решения. – М. : Просвещение, 2015. – 456 с.
